[1]吕艺高.试论中国企业文化的构建[J].常州大学学报(社会科学版),2009,10(04):42-45.
　LV Yi- g ao.On the Construction of China 's Corporate Culture[J].Journal of Changzhou University(Social Science Edition),2009,10(04):42-45.
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试论中国企业文化的构建()
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常州大学学报(社会科学版)[ISSN:2095-042X/CN:32-1821/C]

卷:
第10卷
期数:
2009年04期
页码:
42-45
栏目:
出版日期:
2009-12-25

文章信息/Info

Title:
On the Construction of China 's Corporate Culture
作者:
吕艺高
黎明大学人文社会科学系, 福建泉州362000
Author(s):
LV Yi- g ao
Department of Humanities and Social Sciences, Liming Univ ersity, Quanzho u 362000, China
关键词:
企业文化;  现存问题;  构建思路
Keywords:
enterpri se cul ture;  the existing problems;  co nst ructio n clue
分类号:
G112
文献标志码:
A
摘要:
企业文化是在一定的社会经济文化背景下形成的, 是企业在长期的生产经营过程中形成的管理思想, 是企业宝贵的、潜 在的无形资产、精神财富。良好的企业文化是企业的灵魂, 是企业生存和发展的源动力。作为一种新颖的管理模式, 企业文化发 挥了一般管理手段所起不到的作用。我国企业文化的建设经历了一个长足的发展过程, 但仍然存在许多问题。构建我国的企业文 化要做到: 在借鉴西方企业文化的同时, 注意与我国传统文化相结合, 形成具有中国特色的企业文化; 立足国情和企业实际, 构 建富有个性和不断创新的企业文化; 重视企业
Abstract:
The enterprise culture i s fo rmed under the cul tural a nd social backg ro und. And i t is the manag ement ideolo gy fo rmed in a long - term enterprise productio n and opera tion, and a valuable, potential intangible asset as w ell as the spi ri tual w ealth fo r the enterpri se. Excellent co rpo rate culture is the soul of the enterpri se and the driving fo rce fo r the surviva l and dev elopment of the enterpri se. As a new ma nagement sty le, enterpri se culture play s an impo rtant role that the mea ns o f general ma nagement can no t do. The building of enterpri se cul ture in China has underg one a rapid process of dev elopment, there however sti ll exist some pro blems. The fol lowing steps sho uld be taken in the co nst ructio n of China 's corporate culture: to refer to w estern enterpri se cul ture and combining w ith Chinese t raditional culture to fo rm enterprise culture wi th Chinese characteri stics; to bui ld enterprise cul ture full of perso nali ty and innova tion according to the actual conditions; to a ttach impo rtance to the key role of ent repreneurs in fo rming corporate culture; to establish a nd perfect modern enterpri se system, to confirm property righ ts and to maximize the role of each “ individual” .

参考文献/References:

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[2]范　周. 企业文化导论[M] . 北京: 世界知识出版社, 1991.
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[3]杨月坤.企业文化建设: 构建和谐社会的重要抓手[J].常州大学学报(社会科学版),2008,9(02):26.
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备注/Memo

备注/Memo:
作者简介: 吕艺高( 1959— ) , 男, 黑龙江哈尔滨人, 副教授, 主要从事人力资源管理研究。
更新日期/Last Update: 2009-12-25