[1]李秀英.“人的工作”中管理干部队伍建设特点分析[J].常州大学学报(社会科学版),2006,7(03):50-51.
 LI Xiu- ying.An Analysis on the Characteristics of Administrative Personnel in “People- oriented Job”[J].Journal of Changzhou University(Social Science Edition),2006,7(03):50-51.
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“人的工作”中管理干部队伍建设特点分析()
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常州大学学报(社会科学版)[ISSN:2095-042X/CN:32-1821/C]

卷:
第7卷
期数:
2006年03期
页码:
50-51
栏目:
出版日期:
2006-09-25

文章信息/Info

Title:
An Analysis on the Characteristics of Administrative Personnel in “People- oriented Job”
作者:
李秀英
江苏工业学院党委组织部, 江苏常州213164
Author(s):
LI Xiu- ying
T he Or ga nizat ion Depar tment of Jiang su Polyt echnic Univ ersit y, Chang zho u, 213164, China
关键词:
管理干部 主体性 可持续发展 能力建设
Keywords:
administ rat ive per sonnel subject the development of ability
分类号:
G472. 3
文献标志码:
A
摘要:
江苏工业学院党委坚持以人为本的管理理念和人性化的工作方式, 在干部队伍建设的过程中, 以承认干部的主体地位为前 提, 以促进干部的全面和可持续发展为目的, 以教育培训创新为手段, 以干部的能力建设为宗旨, 在实践中不断进行探索, 逐步 形成自身的工作特色。
Abstract:
The Party Committee of Jiangsu Polytechnic University have been carrying out their work creatively , sticking to the " people- oriented" administ rativeideology and humanizing w orking sty le. The administ rative perso nnel take the cadres as the subjects and t ry to promote their comprehensive and sustainable development . At the same time, they of fer oppo rtunities for their creat ive educat io nal t raining so as to enhance the cadr es' ability. In practice, they ex plore cont inuously and gradually fo rm their ow n. w orking characterist ics.

参考文献/References:

[1] 徐放. 高校管理干部队伍建设之我见[J] . 南京理工大学学 报, 2003 ( 6) : 83- 86.
[2] 游善元. 试论新形势下的高校党政管理干部队伍建设[J] . 中国轻工教育, 2001 ( 2) : 3- 4.

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备注/Memo

备注/Memo:
作者简介: 李秀英( 1967- ) , 女, 河南新乡人, 会计师, 主要从事干部人事管理与干部人事研究。
更新日期/Last Update: 2006-09-25